terça-feira, 24 de maio de 2011

SOLIDARIEDADE - ACT 2011-2012 - FCA/VALE

ACT FCA 2011-2012

Como tudo em nossa vida sempre chega o momento de uma decisão, instantes estes em que mais somos autoquestionados e isso se dá em virtude do auto grau de responsabilidade que assumimos ao tomarmos uma decisão.
A vivencia desta situação se apresenta a todo instante desde o momento em que decidimos nos levantar da cama e fazermos um dia diferente a ficarmos inertes deitados em berço esplendido.
Pois bem categoria; estamos nos aproximando de nossa data base e dentro de pouco tempo deveremos preparar nossa pauta de reivindicações para ser discutida com a FCA.
Em todos estes anos temos preparado uma pauta consistente contemplando fielmente os anseios da categoria sempre dentro dos princípios legais e defendida com unhas e dentes pela unidade sindical composta dos 5 sindicatos que compõe a malha ferroviária da FCA.
Invariavelmente a FCA tem se valido de nossas condições de trabalho para empurrar goela abaixo sua proposta; ou seja; se baseia em nossos baixos salários para com um simples abono aprovar um pacote repleto de cláusulas maléficas aos trabalhadores que ao longo do ano nos esforçamos para digerir.
É realmente um contra-senso aprovarmos uma proposta baseando-nos tão somente na parte econômica do acordo;pois se observarmos bem,chegaremos à conclusão de que nossos baixos salários se dão por conta de aprovarmos um acordo que prevê tão somente uma reposição de perdas sem elevar em nada nosso poder aquisitivo; ou seja é a aprovação sistemática desses acordos que nos colocam nas atuais condições; é um ciclo vicioso.
Necessário será fazermos uma reflexão profunda do que queremos realmente; pois o acordo é coletivo e o que observamos é uma individualização permanente no momento do voto;”se ta bom pra mim tudo bem e que se dane os outros” – assim não pode ser.
Esse raciocínio individualista é próprio do modelo neoliberal vivenciado em nossos dias e só interessa a quem detém o poder de mando;seja no comando do país como também nas empresas; basta observarmos que para os cargos de comando os salários são bem diferentes.
Precisamos fazer uma parada e pensar que temos companheiros trabalhando ao nosso lado que tem como direito; só o de trabalhar; como é o caso do pessoal da via permanente que além de ganharem os mais baixos salários da história ainda são penalizados por “erros de apontamentos” em suas horas extras e diárias.
Será que o que está bom para os maquinistas,mecânicos e administrativos também esta para estas pessoas que literalmente preparam o caminho por onde escoam as riquezas produzidas por todos trabalhadores?
Nós não deveríamos ser mais solidários com a causa de todos visto que o acordo é coletivo?
Esta chegando a hora de colocarmos a prova toda nossa solidariedade com os companheiros que se encontram ao nosso lado e muito mais próximos de nossa realidade; fazendo um acordo realmente coletivo.

Um comentário:

  1. Então nós mesmo aprovamos o que nos prejudica?
    Sendo assim da pra mudar!

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